Dans un ERP avec locaux à sommeil, équipé d’un SSI de catégorie A, deux locaux à risque particulier (sous détection automatique) sont fermés à clef la nuit et les week-end. Il s’agit d’une infirmerie et d’une salle de stockage alimentaire. Les clefs de ces locaux ne sont pas disponibles, il est donc impossible pour les travailleurs de nuit en charge de la sécurité d’effectuer une levée de doute dans ces locaux suite à une alarme incendie. Que prévoit la règlementation en ce sens ? Les travailleurs de nuit peuvent-ils demander à avoir accès aux clefs de ces locaux pour pouvoir intervenir en cas de feu ? 

Je travaille actuellement comme SSIAP2 dans un IGH W1 datant de 1976. D’ici deux ans, l’administration qui occupe cet immeuble va quitter les lieux et laisser l’immeuble vide, au moins durant le temps de le vendre afin qu’il soit réoccupé, et/ou peut-être transformé. La question : peut-on modifier l’équipe sécurité incendie une fois l’immeuble temporairement vide, pour l’alléger, par exemple ? Sur quelle base réglementaire ? Qui décide de ces changements ? 

Lors de mes recherches de textes de lois régissant la tenue SSIAP, je constate qu’une tenue « pompier » est exigée. Je comprends pour cela que nos vêtements doivent correspondre à certaines normes de protection au feu. Sur ce point je dispose bien d’une tenue SSIAP, en revanche, il est précisé sur mon étiquette de pantalon par exemple des indications de lavage, par exemple 50 lavages à 60°C pour un lavage à domicile. Ma question est : mon patron est-il dans l’obligation de changer ma tenue après ces 50 lavages ? Avez-vous des textes de lois me permettant de lui expliquer que le pantalon, après X lavages perd de son efficacité au feu et que si un industriel se fait @#?!# à noter le nombre de lavage ce n’est pas une coquetterie. Disons que lors d’une alarme feu, je n’ai pas envie de finir rôti !